Систему оплаты труда калужских медиков поменяли

19 ноября депутатами Законодательного собрания был принят закон, меняющий систему оплаты труда работникам системы здравоохранения.

Теперь базовый оклад будет составлять до 60% от общей суммы зарплаты. На стимулирующие выплаты уйдет 30%, а 10- 15% - на компенсационные выплаты в зависимости от условий труда. До принятия этого закона базовый оклад составлял всего 20-40% от заработной платы.

Как полагают разработчики законопроекта, внесенные изменения позволят увеличить основную заработную плату врачей на 11%, среднего медицинского персонала – на 8%, младшего медперсонала – на 4%.

«Ввиду того, что зарплата врачей теперь будет рассчитываться по-новому, мы поставим данный закон на контроль. Это сделано для того, чтобы при пересчете зарплат не возникли проблемы с их уменьшением, хотя в целом закон направлен на снижение субъективизма при определении оплаты труда медицинских работников и повышение ее уровня», - так прокомментировал принятие нового закона председатель Законодательного собрания Николай Любимов.